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这种设计绕开了联邦"禁止成员国合并"的条款。自联邦成立以来，越系十国多次尝试推动政治统一，均因明国、宁国的反对而搁置。此次以"公司"名义整合，在法理上不属于国家层面的合并，联邦无权干预内部治理模式。
"所有人都是公司员工。"越丰皇帝朱瞻?指向第九章，"皇室成员领'高级顾问津贴'，工匠按技能等级定薪，农民按产量拿分成。公司年度利润的三成用于扩大再生产，三成按贡献度分红，四成投入公共设施。"
这条款将南煦洲的社会结构纳入公司治理框架。过去十国的贵族特权被转化为"技术入股"，世袭爵位仅保留荣誉称号，实际收入与公司业绩直接挂钩。
越任皇帝朱瞻壔算了一笔账："去年十国总税收折合三百万银元，按这个方案，工匠的平均收入能提高两成，农民的口粮储备可增加一个月。"
越齐皇帝朱瞻圻将草案翻至最后一页，那里有一行小字："公司存续期五十年，期满后按实际治理成效调整体制。"
他环视众人："五十年内，要让南煦洲的钢铁产量超过明国，蔗糖出口占联邦七成，铁路里程突破五千公里。到那时候，联邦承不承认统一，已经不重要了。"
十国皇帝在草案上签字时，会议大厅的座钟正指向午夜。这份文件没有使用"宪法法典"等称谓，通篇以"公司章程管理条例"为表述，却构建了一套完整的治理体系：生产资料归公司集体所有，分配制度按劳动贡献计算，管理层由专业能力决定。
越临皇帝朱瞻域在会后对心腹说："这东西，跟虞国的社会主义差了层窗户纸。"
三天后，越齐皇宫的密使带着草案副本抵达坤泽城。朱昭熙在政治局会议上展开文件，工业部部长指出："他们的'贡献度分红'本质是按劳分配，'公共设施投入'相当于社会福利，'技能等级定薪'接近八级工资制。"
"但性质不同。"组织部部长补充道，"公司资产仍归皇室所有，利润分红优先保障皇室份额，这是资本主义的内核。"
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